La UTM celebra  el hecho de que, luego de tantos meses de negociaciones con el Ejecutivo Municipal, y en el marco de la conciliación obligatoria, le hicieron llegar la comunicación, al gremio, con la Resolución Nº 007/19, del 17 de julio, por el cual hacen lugar al acuerdo firmado con la organización gremial para el pase a Planta Permanente de 600 agentes municipales, y según el Acta Acuerdo refrendada en el marco de la conciliación obligatoria, y dando cumplimiento al Convenio Colectivo de Trabajo de la Municipalidad de Salta, plenamente vigente.

Hay que recordar que la Resolución que formaliza el pase a Planta Permanente de los 600 agentes municipales, fue el producto de extensas negociaciones entre el Ejecutivo Municipal y la UTM. Como éste, en su oportunidad rechazó la Resolución 002/19 por inconsulta (ya que por el tema se estaba en plena conciliación); y porque además no se ajustaba a lo dictado por el Convenio Colectivo de Trabajo, plenamente  vigente, a pesar de que algunos lo quieran denostar y en algunas oportunidad se ufanaron de hacer que se cayera.

Es más, la UTM esperaba poder resolver lo que se viene dilatando desde hace ya más de dos años, y en la última reunión concertada la patronal no se presentó, dilatando el tema, por lo que el gremio pidió a la Secretaría liberarse de la conciliación para determinar posibles medidas para alcanzar el objetivo planteado, en la conciliación. como el Pase a Planta Permanente de los trabajadores contratados, el de Estructuras Inferiores, y el reconocimiento al Personal por su antigüedad y edad.

Es por eso que la UTM, si bien celebra la Resolución Nº 007/19, por el beneficio que eso significa para los trabajadores municipales que están esperando desde hace mucho tiempo esa decisión. También espera que ello se lo determine en el marco de un Acta en la Secretaría de Trabajo. Y junto con eso seguir avanzando en los otros dos puntos, que también son importantes para los trabajadores.

Pedro Serrudo, titular de la UTM, al respecto decía: “el hecho de que después de tantos meses de trabajo, por parte de la CD, para transparentar y hacer justicia con los compañeros que se merecen ser beneficiados con el Pase a Planta Permanente, nos hace pensar que valió la pena haber seguido los pasos del diálogo con el Ejecutivo Municipal para que 600  compañeros puedan usufructuar de un derecho, que lo determina nuestro Convenio Colectivo de Trabajo”.

“Por eso es  que no solo defendemos nuestro CCT, sino que seguimos manteniendo vigente, toda vez que el mismo DEM, en la Resolución le da identidad a ello, y se enmarca en el mismo para dictar sus instrumentos legales para validar una demanda histórica de los trabajadores”. Reafirmó

Y quiero agradecer la confianza y el acompañamiento de todos los compañeros en esta lucha que  hemos emprendido juntos y solidariamente; al igual que valorar el trabajo y la entrega de muchos compañeros de la CD que robando horas de su descanso, han hecho un trabajo impecable por el tema. Y a pesar de que algunos quisieron desconocer la vigencia del CCT, está demostrado está más que nunca vigente; y es un valioso instrumentos al servicio de los derechos de los trabajadores”

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La UTM va a seguir acompañando todo lo que sea en beneficio de los trabajadores municipales. Y es por eso que insistirá en una pronta resolución por la normalización de las Estructuras Inferiores y el reconocimiento por antigüedad y edad de muchos trabajadores que dieron su vida por el municipio.

De ahí que seguirá con la intención de convocar a una Asamblea en el CCM, a fin de informar a los agentes municipales, sobre los la Resolución 007/19, de pase a Panta permanente; y de cómo están los otros dos temas  que se menciona y se discute en la conciliación obligatoria con la municipalidad.